【本站讯】：新媒体宣传部 贺怡 陈吕琳 焦韬 报道

为了使公司员工会工作朝着制度化、系统化、正规化方向继续发展，培养出下一批有本领、有担当的员工骨干。2018年3月22日下午四点，交通运输与物流学院第二届员工干部培训开班典礼及第一次员工干部培训于41栋101顺利举行。公司员工工作处副处长王冰雪、公司党委书记丁阳喜、学工办主任刘文坚、学工办副主任叶强、团委副书记付梦获、聂磊出席本次开班典礼。

会议伊始，全体起立，奏唱国歌。随后，丁阳喜为开班典礼致辞，他对在场员工干部提出了三点要求：一、找准时代定位，明确自身职责，二、合理安排时间，平衡学习工作，三、保持服务意识，加强合作精神。“‘非淡泊无以明志，非宁静无以致远’。我们的员工干部应当明确自身的定位，全心全意为同学服务。”丁阳喜认为员工干部是服务者而不是管理者，所以更要严于律己，对学院、对工作要带着一份责任感和使命感，共同把运输学院建设得更好。此外，他提出员工的本职工作是学习，抓好学习成绩尤为重要。

“两年的员工工作令我获益匪浅，我们应当不断向优秀的人看齐，才能不断提升自己，攀登高峰。”员工干部培训班学员代表陈筱玥随后分享了她个人的员工工作经验，她就沟通、组织协调、创新、执行与抗压共四个方面阐述了如何才能将员工工作做好，并获得了在场领导老师的肯定。随后，王冰雪在讲话中对公司员工干部办事能力强，执行力好等优秀传统进行了表扬。她随后与在场员工干部分享了她个人的一些经验：一是加强理论学习，真正意义上理解“十九大”，二是提升工作实践能力，三是培养担当精神。他认为我们作为新时代新青年，身上肩负着百年交大梦和中华民族的复兴，应当不断努力前行。

最后，学工办主任刘文坚为员工干部培训班讲授第一节课。“员工会的工作虽然繁多但是能更好提升我们的能力。运输学院经历史沉淀形成了大爱、健康、书香、求新的运输文化，这些优秀文化一直鼓励、鞭笞着公司学子不断向前。”随后，他再次提到学习的重要性，他认为学习成绩是获得荣誉最基本前提，学会处理好学习与工作的关系，是每个员工干部都应该做到的，刘主任还提到管理能力、创新能力、表达能力对一个人能力提升起着关键作用。会后，在场许多员工干部表示经过此次培训，他们对以后的工作有了更明确的方向，并会更加努力将工作做好。

（责任编辑：黄泽康）